こんにちは、バイトＫです！
緊急事態宣言が期間延長され、ワクチンが摂取開始しました。
皆様いかがお過ごしでしょうか？
今年はオリンピックの開催年ですね。
その影響で祝日が変わったりスケジュール調整があったり…
せわしないですねー…(-“-)
もう5月ですか、早いですねー…
4月を過ぎて、学校進学や就職をした方、いらっしゃると思います。
まだリモート授業や、テレワークなどが続いているのでしょうか。
アルバイトも含め、仕事をする上でほとんど行われる事があります。
上司とのコミュニケーションです。
…これね、苦手な人はとことん苦手ですよね。
コンビニは特に、朝・昼・夕・夜・深夜、と
細かくシフトが分かれていることが多いと思います。
その為滅多に店長さんや他社員さんと顔を合わせることがない、
という人も多いのではないでしょうか。
その場合は連絡ノートが用意されていたり、
シフト記入用紙が用意されていたりすると思います。
今はLINEやメールなど連絡手段は多く存在しますね。
私は自分が気になったことは必ず聞いたり調べたりする性分で、
基本的に良いことも悪いことも報告連絡相談する癖がついています。
その為怒られることも普通にあります…やってしまったってときですね(-_-;)
隠したり黙っていると後々問題になってもっと面倒になるので、
なるべく早めに解決したい人間です。
ただ、店長さんとのコミュニケーションが上手くいかないと、
『シフトに休み希望を出していたのに出勤にされた』
『口で伝えたことを見事に忘れられ対応されていない』
『要望を聞いてもらえない』
など、お互いの信頼感を失いかねない状況になりやすくなります。
もちろん人間同士のやり取りなので、合う合わないはあります。
ただ、まぁ、割り切りも必要かなと思います。
どんなに嫌だと思っていても、連絡を取らなければならないこともあります。
幸い私が出会う上司・店長さんは皆さん親身にご対応くださる方が多かったですね。
しかし、私はそう思っていても、違う人からすれば関わりにくい人かもしれない。
そういう場合もありますね。
正直、上司としての能力があまりにも欠けていて、
かつ、部下から信用されず、評価されていなければ、
勝手に異動や追放されることも良くあります。
そういう人は大抵「場の雰囲気を壊し、存在が害となる」ことが多いです。
仕事をする上で人間関係は非常に大事です。
仕事が好きでも、一緒に働いている人が合わないと、続けられませんからね。
逆に仕事が多少つらいと思っていても、みんながいるから頑張れる！という
場合もあります。
今は転職もしづらい時期です。
さらに、仕事を減らされ、苦しい思いをする方も多々いらっしゃいます。
働く上で自分にとって何を優先するか、どう頑張っていくべきか、
色々考える時期なのかもしれませんね。
離れ離れになってしまっているからこそ、
人同士の繋がりを大事にしていきたいところですね！(‘◇’)ゞ
以上、バイトＫでした！
